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ASSOLUÇÕES Corretora
Fone: 4638-4076 E-mail: aspandre@terra.com.br |
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|
OMINT - PME ÚLTIMA ALTERAÇÃO: 23/08/09 – ALTERADO VALORES |
||||||
|
OMINT COMPLETO - DE 04 A 09 VIDAS |
||||||
|
Faixa Etária |
C19 |
C20 |
C21 |
C22 |
C23 |
|
|
00 a 18 |
407,71 |
456,63 |
525,13 |
630,16 |
756,19 |
|
|
19 a 23 |
462,30 |
517,78 |
595,44 |
714,53 |
857,44 |
|
|
24 a 28 |
524,19 |
587,10 |
675,16 |
810,19 |
972,23 |
|
|
29 a 33 |
552,57 |
618,88 |
711,71 |
854,05 |
1.024,86 |
|
|
34 a 38 |
582,45 |
652,35 |
750,20 |
900,24 |
1.080,29 |
|
|
39 a 43 |
698,94 |
782,81 |
900,23 |
1.080,28 |
1.296,33 |
|
|
44 a 48 |
1.008,88 |
1.129,94 |
1.299,43 |
1.559,32 |
1.871,18 |
|
|
49 a 53 |
1.307,61 |
1.464,52 |
1.684,20 |
2.021,04 |
2.425,24 |
|
|
54 a 58 |
1.887,37 |
2.113,85 |
2.430,93 |
2.917,12 |
3.500,54 |
|
|
59 a + |
Havendo proponentes nessa faixa, necessário solicitar estudo do grupo à OMINT |
|||||
|
OMINT COMPLETO - DE 10 A 49 VIDAS |
||||||
|
Faixa Etária |
C19 |
C20 |
C21 |
C22 |
C23 |
|
|
00 a 18 |
370,64 |
415,12 |
477,39 |
572,87 |
687,44 |
|
|
19 a 23 |
420,27 |
470,71 |
541,31 |
649,58 |
779,49 |
|
|
24 a 28 |
476,54 |
533,72 |
613,78 |
736,54 |
883,85 |
|
|
29 a 33 |
502,34 |
562,62 |
647,01 |
776,41 |
931,69 |
|
|
34 a 38 |
529,50 |
593,04 |
682,00 |
818,40 |
982,08 |
|
|
39 a 43 |
635,40 |
711,64 |
818,39 |
982,07 |
1.178,48 |
|
|
44 a 48 |
917,16 |
1.027,22 |
1.181,30 |
1.417,56 |
1.701,08 |
|
|
49 a 53 |
1.188,73 |
1.331,38 |
1.531,09 |
1.837,31 |
2.204,77 |
|
|
54 a 58 |
1.715,79 |
1.921,68 |
2.209,94 |
2.651,92 |
3.182,31 |
|
|
59 a + |
Havendo proponentes nessa faixa, necessário solicitar estudo do grupo à OMINT |
|||||
|
OMINT SAÚDE INTEGRAL - DE 04 A 09 VIDAS |
||||||
|
Faixa Etária |
C39 |
C40 |
C41 |
C42 |
C43 |
|
|
00 a 18 |
432,17 |
484,03 |
556,64 |
693,17 |
1.245,99 |
|
|
19 a 23 |
490,04 |
548,84 |
631,17 |
785,99 |
1.412,83 |
|
|
24 a 28 |
555,64 |
622,32 |
715,67 |
891,21 |
1.601,97 |
|
|
29 a 33 |
585,72 |
656,01 |
754,41 |
939,46 |
1.688,70 |
|
|
34 a 38 |
617,40 |
691,49 |
795,21 |
990,26 |
1.780,03 |
|
|
39 a 43 |
740,87 |
829,78 |
954,24 |
1.188,30 |
2.136,01 |
|
|
44 a 48 |
1.069,41 |
1.197,74 |
1.377,40 |
1.715,25 |
3.083,21 |
|
|
49 a 53 |
1.386,06 |
1.552,39 |
1.785,25 |
2.223,14 |
3.996,15 |
|
|
54 a 58 |
2.000,61 |
2.240,68 |
2.576,79 |
3.208,83 |
5.767,96 |
|
|
59 a + |
Havendo proponentes nessa faixa, necessário solicitar estudo do grupo à OMINT |
|||||
|
OMINT SAÚDE INTEGRAL - DE 10 A 49 VIDAS |
||||||
|
Faixa Etária |
C39 |
C40 |
C41 |
C42 |
C43 |
|
|
00 a 18 |
392,88 |
440,03 |
506,03 |
630,16 |
1.132,72 |
|
|
19 a 23 |
445,49 |
498,95 |
573,79 |
714,53 |
1.284,39 |
|
|
24 a 28 |
505,13 |
565,75 |
650,61 |
810,19 |
1.456,34 |
|
|
29 a 33 |
532,48 |
596,37 |
685,83 |
854,05 |
1.535,18 |
|
|
34 a 38 |
561,27 |
628,63 |
722,92 |
900,24 |
1.618,21 |
|
|
39 a 43 |
673,52 |
754,34 |
867,49 |
1.080,28 |
1.941,83 |
|
|
44 a 48 |
972,19 |
1.088,85 |
1.252,18 |
1.559,32 |
2.802,92 |
|
|
49 a 53 |
1.260,06 |
1.411,26 |
1.622,95 |
2.021,04 |
3.632,87 |
|
|
54 a 58 |
1.818,74 |
2.036,99 |
2.342,53 |
2.917,12 |
5.243,60 |
|
|
59 a + |
Havendo proponentes nessa faixa, necessário solicitar estudo do grupo à OMINT |
|||||
|
OMINT SKILL - DE 04 A 09 VIDAS |
||||||
|
Faixa Etária |
SC1 |
SC2 |
||||
|
00 a 18 |
238,31 |
212,78 |
||||
|
19 a 23 |
270,22 |
241,27 |
||||
|
24 a 28 |
306,39 |
273,56 |
||||
|
29 a 33 |
322,98 |
288,37 |
||||
|
34 a 38 |
340,45 |
303,97 |
||||
|
39 a 43 |
408,53 |
364,76 |
||||
|
44 a 48 |
589,69 |
526,51 |
||||
|
49 a 53 |
764,30 |
682,41 |
||||
|
54 a 58 |
1.103,18 |
984,98 |
||||
|
59 a + |
Havendo proponentes nessa faixa, necessário solicitar estudo do grupo à OMINT |
|||||
|
OMINT SKILL - DE 10 A 49 VIDAS |
|
||||||||
|
Faixa Etária |
SC1 |
SC2 |
|
||||||
|
00 a 18 |
216,64 |
193,43 |
|
||||||
|
19 a 23 |
245,65 |
219,33 |
|
||||||
|
24 a 28 |
278,54 |
248,70 |
|
||||||
|
29 a 33 |
293,62 |
262,16 |
|
||||||
|
34 a 38 |
309,50 |
276,34 |
|
||||||
|
39 a 43 |
371,39 |
331,60 |
|
||||||
|
44 a 48 |
536,08 |
478,65 |
|
||||||
|
49 a 53 |
694,82 |
620,37 |
|
||||||
|
54 a 58 |
1.002,89 |
895,43 |
|
||||||
|
59 a + |
Havendo proponentes nessa faixa, necessário solicitar estudo do grupo à OMINT |
|
|||||||
|
OMINT HOSPITALAR - DE 04 A 09 VIDAS |
|
||||||||
|
Faixa Etária |
C10 |
C11 |
C12 |
C13 |
|||||
|
00 a 18 |
205,49 |
236,31 |
283,57 |
340,28 |
|||||
|
19 a 23 |
233,00 |
267,95 |
321,54 |
385,85 |
|||||
|
24 a 28 |
264,19 |
303,82 |
364,59 |
437,50 |
|||||
|
29 a 33 |
278,49 |
320,27 |
384,32 |
461,19 |
|||||
|
34 a 38 |
293,56 |
337,59 |
405,11 |
486,13 |
|||||
|
39 a 43 |
352,26 |
405,10 |
486,12 |
583,35 |
|||||
|
44 a 48 |
508,47 |
584,75 |
701,69 |
842,03 |
|||||
|
49 a 53 |
659,03 |
757,89 |
909,47 |
1.091,36 |
|||||
|
54 a 58 |
951,23 |
1.093,92 |
1.312,70 |
1.575,24 |
|||||
|
59 a + |
Havendo proponentes nessa faixa, necessário solicitar estudo do grupo à OMINT |
||||||||
|
OMINT HOSPITALAR - DE 10 A 49 VIDAS |
|
||||||||
|
Faixa Etária |
C10 |
C11 |
C12 |
C13 |
|||||
|
00 a 18 |
186,81 |
214,83 |
257,79 |
309,35 |
|||||
|
19 a 23 |
211,82 |
243,59 |
292,31 |
350,77 |
|||||
|
24 a 28 |
240,18 |
276,20 |
331,44 |
397,73 |
|||||
|
29 a 33 |
253,18 |
291,15 |
349,38 |
419,26 |
|||||
|
34 a 38 |
266,87 |
306,90 |
369,28 |
441,94 |
|||||
|
39 a 43 |
320,24 |
368,28 |
441,93 |
530,32 |
|||||
|
44 a 48 |
462,25 |
531,59 |
637,90 |
765,48 |
|||||
|
49 a 53 |
599,12 |
688,99 |
826,79 |
992,14 |
|||||
|
54 a 58 |
864,76 |
994,47 |
1.193,37 |
1.432,04 |
|||||
|
59 a + |
Havendo proponentes nessa faixa, necessário solicitar estudo do grupo à OMINT |
||||||||
|
CONCEITO |
|
||||||||
|
Plano coletivo, que pode ser contratado para todo o grupo de colaboradores de uma empresa (100%) ou para uma ou mais categorias profissionais (50% mais 1). |
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|
PLANOS OMINT |
|
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|
Completo |
|
||||||||
|
C19 – C20 – C21 – C22 – C23 |
|
||||||||
|
Medicina Cobertura ambulatorial hospitalar e obstétrica, incluindo pré-natal, na rede credenciada Omint e Skill ou pelo sistema de livre escolha, através de reembolso |
|
||||||||
|
C39 – C40 – C41 – C42 – C43 |
|
||||||||
|
Medicina Cobertura ambulatorial hospitalar e obstétrica, incluindo pré-natal, na rede credenciada Omint e Skill ou pelo sistema de livre escolha, através de reembolso Odontologia Cobertura de consultas, radiologia, odontologia preventiva, dentística restauradora, endodontia, periodontia, cirurgia oral menor, ortodontia*, prótese dentária* e atendimento na Clínica Odontológica Omint** - a mais avançada da América Latina * Cobertura exclusiva dos planos C42 e C43 ** Conforme plano contratado |
|
||||||||
|
A OMINT DISPÕE DE PLANOS HOSP. E ODONTO. CUJAS CONDIÇÕES PODERÃO SER APRESENTADAS SOB CONSULTA |
|
||||||||
|
PLANOS SKILL |
|
||||||||
|
Completo – SC1 – SC2 |
|
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|
Cobertura ambulatorial, hospitalar e obstétrica, incluindo pré-natal, na rede credenciada Skill ou pelo sistema de livre escolha, através de reembolso |
|
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|
Diferenciais Omint |
|
|
- Rede credenciada com os melhores médicos do Páis - Liberdade de escolha de profissionais e instituições de sua confiança. Mesmo que não façam parte da rede credenciada - Reembolso em até 24 horas para consultas e exames simples, através de crédito em conta corrente para planos Omint - Acompanhamento caso a caso (Case Management) para associados que requeiram cuidados especiais - Internação domiciliar (Home Care) para associados que recebam esta indicação de seu médico - Orientação Médica por telefone 7 dias por semana 24 horas por dia - Desconto em medicamentos em cerca de 1.000 drogarias/farmácias das principais redes credenciadas em mais de 170 cidades do País - Assistência em viagens nacionais para os associados dos planos Omint e Skill e internacionais para os associados do plano Omint - Equipes de médicos credenciados nos principais hospitais, como Albert Einstein, Sírio Libanês*, Osvaldo Cruz e Hospital do Coração - Fonoaudiologia respeitando os limites do plano contratado - Reeducação Postural Global – RPG respeitando os limites do plano contratado - Escleroterapia de varizes - Acupuntura respeitando os limites do plano contratado - Curso de instruções psicoprofiláticas – Curso pré-natal - Inclusão de filhos sem limite de idade - Remissão por morte do associado titular - Coleta domiciliar de material para exames para associados dos planos Omint Completo e Integral - Ampla gama de procedimentos diagnósticos e terapêuticos que dispensam a necessidade de autorização prévia |
|
|
* Conforme plano contratado |
|
|
CONDIÇÕES PRIMÁRIAS |
|
|
- Quantidade mínima de vidas para contratação: mínimo de 5 usuários, sendo 2 usuários titulares e 3 usuários dependentes até um máximo de 49 usuários - São considerados associados titulares: os sócios, diretores e empregados que se encontrem em plena atividade de trabalho com vínculo comprovado com a empresa contratante. - São considerados associados beneficiários, os dependentes diretos do associado titular, o cônjuge ou companheiro (a), o(s) filho(s) natural (ais) ou adotivo(s), enteado(s) ou menor (ES) sob tutela do usuário titular. - São aceitos como vínculos: Societário (contrato social), empregatício (CLT), prestadores de serviços desde que não ultrapassem a 40% da população, através de documento formal de contratação |
|
|
CARÊNCIAS APROVEITE A CAMPANHA DE PLANOS COLETIVOS OMINT. TABELA ESPECIAL E ISENÇÃO DE CARÊNCIAS ATÉ 31/12/2008 – VIGÊNCIA 01/09/2008 A 31/12/2008 |
|
|
Carências zero para empresas de 10 a 20 vidas (exceto parto e CPT) Isenção total de carências para grupos de 21 ou mais vidas, incluindo parto (Exceto CPT) Preenchimento obrigatório da declaração de saúde, para empresas até 49 vidas A informação sobre o plano de saúde anterior deverá constar no preenchimento da declaração de saúde na página 4. |
|
|
QUADRO I – OPERADORAS COM PLANOS COMPATÍVEIS |
|
|
- AGF - Amil - Bradesco - BUPA - Care Plus - Danmark - Dix Health (antigo produto cigna Saúde) - Gama Saúde - Golden Cross |
- Lincx - Marítima - Medial - Mediservice - Notre Dame - Porto Seguro - Sul América - Unibanco/AIG - Unimed Paulistana (somente plano Skill) |
|
Notas: |
|
|
1- Planos compatíveis com Planos Omint – devem ser de uma das operadoras acima, ter reembolso, padrão apartamento e dar acesso a prestadores como Laboratório Fleury, Hospital Sírio e Libanês e/ou Hospital Albert Einstein; 2 - Planos compatíveis com o Planos Skill – devem ser de uma das operadoras acima, padrão apartamento e dar acesso a prestadores como Laboratórios Delboni, Hospital São Luiz, Hospital Oswaldo Cruz, Hospital Santa Catarina, Pró Matre e/ou Hospital Samaritano. |
|
|
DOCUMENTAÇÕES NECESSÁRIAS: |
|
|
A – Para comprovação de compra de carências - Deverá ser anexada cópia do contrato do plano anterior ou da carteira de identificação e: - Plano Individual: - Comprovantes dos últimos três pagamentos efetuados - Plano Empresarial - Carta comprovando permanência em plano anterior, informando, grupo familiar, vigência, nome da operadora e plano, bem como padrão de acomodação ou cópia da última fatura da operadora anterior |
|
|
B – Para confecção de contrato e comprovação de vínculo: - Cópia do contrato social e suas últimas alterações; - Cópia do Cartão de CNPJ - Cópia da Relação de FGTS ou Contrato de Prestação de Serviços - De acordo da empresa na proposta apresentada |
|
|
IMPORTANTE: |
|
|
Quaisquer situações fora das apresentadas acima, deverão ser submetidas à análise da Omint Serviços de Saúde para apresentação de proposta. A contratação somente será efetivada após validação por parte da Omint Serviços de Saúde |
|
|
RESUMO DA REDE CREDENCIADA |
|||
|
C19 a C23 |
C39 a C43 |
Skill |
Hospitalar |
|
Casa de Saúde Santa Rita H. Oswaldo Cruz H. Alvorada Moema H. Bandeirantes H. Beneficência Portuguesa H. Evaldo Foz H. Igesp H. Iguatemi H. Nipo Brasileiro H. Nove de Julho H. N. Senhora de Lourdes H. P. Edmundo Vasconcelos H. Samaritano H. San Paolo H. Santa Catarina H. Santa Cruz H. Santa Isabel H. Santa Marina H. Santa Paula H. Santa Virginia H. São Luiz (Unid. Morumbi) H. Sírio Libanês H. da Penha H. do Coração H. M. Sepaco H. M. São Camilo Pompéia H. M. São Camilo Santana H. M. São Luiz (Unid. Itaim) |
Casa de Saúde Santa Rita H. Oswaldo Cruz H. Alvorada Moema H. Bandeirantes H. Beneficência Portuguesa H. Evaldo Foz H. Igesp H. Iguatemi H. Nipo Brasileiro H. Nove de Julho H. N. Senhora de Lourdes H. P. Edmundo Vasconcelos H. Samaritano H. San Paolo H. Santa Catarina H. Santa Cruz H. Santa Isabel H. Santa Marina H. Santa Paula H. Santa Virginia H. São Luiz (Unid. Morumbi) H. Sírio Libanês H. da Penha H. do Coração H. M. Sepaco H. M. São Camilo Pompéia H. M. São Camilo Santana H. M. São Luiz (Unid. Itaim) H. Albert Einstein |
Casa de Saúde Santa Rita H. Oswaldo Cruz H. Alvorada Moema H. Bandeirantes H. Beneficência Portuguesa H. Evaldo Foz H. Igesp H. Iguatemi H. Nipo Brasileiro H. Nove de Julho H. N. Senhora de Lourdes H. P. Edmundo Vasconcelos H. Samaritano H. San Paolo H. Santa Catarina H. Santa Cruz H. Santa Isabel H. Santa Marina H. Santa Paula H. Santa Virginia H. São Luiz (Unid. Morumbi) H. Sírio Libanês H. da Penha H. do Coração H. M. Sepaco H. M. São Camilo Pompéia H. M. São Camilo Santana H. M. São Luiz (Unid. Itaim) H. Aviccena H. Independência Zona Leste |
Casa de Saúde Santa Rita H. Oswaldo Cruz H. Alvorada Moema H. Bandeirantes H. Beneficência Portuguesa H. Evaldo Foz H. Igesp H. Iguatemi H. Nipo Brasileiro H. Nove de Julho H. N. Senhora de Lourdes H. P. Edmundo Vasconcelos H. Samaritano H. San Paolo H. Santa Catarina H. Santa Cruz H. Santa Isabel H. Santa Marina H. Santa Paula H. Santa Virginia H. São Luiz (Unid. Morumbi) H. Sírio Libanês H. da Penha H. do Coração H. M. Sepaco H. M. São Camilo Pompéia H. M. São Camilo Santana H. M. São Luiz (Unid. Itaim) H. Albert Einstein A. A. C. D. Cema H. Especializado Fleury Hosp. Dia H. Rubem Berta H. do Câncer H. Rim e Hipertensão H. M. Santa Joana I N C O R PS. Infantil Sabará Pró Matre Paulista |
|
OBSERVAÇÕES |
|||
|
PREÇOS SUJEITOS A ALTERAÇÃO SEM PRÉVIO AVISO DA OPERADORA O RESUMO CONTIDO NESTA TABELA SERVE APENAS PARA FACILITAR A VENDA. PODENDO SOFRER ALTERAÇÃO PELA OPERADORA. - MAIS INFORMAÇÕES VIDE ORIENTADOR |
|||